为破解重复检查、多头监管、随意监管等难题，为园区企业松绑减负，开远产业园区认真落实“企业安静期”和“企业服务日”，进一步激发市场活力，促进园区企业健康成长。
落实工作要求，强化制度执行。根据省州市关于推行“企业安静期”的工作要求，开远产业园区管委会主动加强与市司法局、市市场监督管理局等相关执法部门的沟通联系，积极探索“综合查一次”联合执法检查工作机制，对检查内容相近、关联性较强的行政执法活动，做到“能联尽联、应联必联、应并尽并”。同时，管委会相关科室积极配合检查，对检查发现的问题及时做好记录，在执法部门的指导下督促企业做好整改，对企业尽最大可能“免打扰”。“企业安静期”实行以来，无行政执法部门在安静期内到园区开展检查，安静期外开展检查4次。
实施预约备案，强化入企统筹。实施“入园预约”备案机制，推行“企业服务日”，将每月安静期结束后的2个工作日即16-17日，设为园区“企业服务日”，各部门到园区开展活动或企业服务，需提前向园区管委会预约备案，由园区统筹安排开展，避免随意、多头、反复入企。入企政策宣讲、走访、参观、考察、调研等常规性工作原则上只能安排在“企业服务日”。8月以来，市属部门到园区开展入企活动仅2次。
加大制度宣传，强化群众监督。产业园区微信公众号、园区企业工作群等渠道，向企业积极宣传“企业安静期”及“企业服务日”相关背景、内容，扩大企业知情覆盖面，畅通涉企检查调研投诉渠道，强化群众监督力度，企业可对干扰其正常经营、损害其合法利益等行为进行投诉举报。
来源：云南开远产业园区管理委员会 万东